Liebe Leserin, lieber Leser, grundsätzlich kann ein Coaching eine unbestimmte Zeit einnehmen. Wenn Sie aber sich aus verschiedenen Gründen nicht für einen längeren Zeitraum in einem Coaching entscheiden möchten, habe ich für Sie ein neues Angebot zum Mikrocoaching aufgesetzt. Was meine ich mit Mikrocoaching? Das Mikrocoaching ist in Abgrenzung zum Kurzcoaching thematisch auf alle beruflich relevanten Themen anwendbar. Was ist der Gedanke hinter diesem Format: Grundsätzlich ist meine Überlegung Ihnen einen Rahmen zu geben, in dem Sie wenige Fragen oder Aufgaben mit mir bearbeiten können. Eine wichtige Entscheidung vorbereiten, eine erste Einschätzung zu einer neuen oder länger bestehenden Fragenkomplex können zum Beispiel Inhalte eines solchen Coaching sein. Wie Sie bestimmt schon beim Lesen der weiteren Coachingangebote festgestellt haben, ist thematisch von mir vorgeschlagen, was einen Bezug zu beruflichen Inhalten hat. Tragweite von Coaching Themen Da Ihre Themen in einem Coaching meist in Kombination zwischen beruflichen relevanten und nicht sofort relevanten Inhalten auftreten, kann ich auch bei vielleicht ausformulierten Angeboten nur eine erste Einschätzung formulieren. Letztendlich meist dann nur im Sinne sagen, es hat mit einem beruflichen Thema zu tun und betrifft ebenso andere auf den ersten Blick nicht beruflich relevant erscheinende Bereiche. Die Realität ist meist eine Kombination aus beiden, denn berufliche wie auch private Themen betreffen die gern auch mal andere Lebensbereiche und lassen sich nicht auf einen Teil des eigenen Lebens begrenzen. Mikrocoaching als Testlauf Ein Mikrocoaching kann auch ein unverbindlicher Start unserer Zusammenarbeit sein. Sie und ich haben die Möglichkeit im überschaubaren Rahmen zu prüfen, ob und wie weit eine Zusammenarbeit möglich und für welche Themen denkbar wäre. Es lässt sich trotz Vorgespräch nicht immer sofort sagen, wie weit die Kombination Klienten und Coach genau stimmig ist. Deswegen kann bei einem schon positiven Eindruck auch ein Mikrocoaching helfen, einen weiteren Probelauf zu machen. Ausblick und Anwendung Sie merken, ich sehe es aus meiner professionellen Sicht bzw. Erfahrung und gebe Ihnen hier den Rahmen, in einem professionellen und systemischen Arbeitsumfeld sich ihren Fragestellungen zu nähern und diese zu bearbeiten. Haben Sie noch Fragen? Bestimmt, dann nehmen Sie bitte Kontakt zu mir auf. Ihr Coach Ansgar Diekhöner <p>The post Was ist ein Mikrocoaching first appeared on Ansgar Diekhöner Coaching & Seminare in Kiel.</p>
Liebe Leserin, lieber Leser, ein eigens Coaching zu finden ist ein Vorgang der sich neben der Auswahl des Anbieters auch und besonders den Inhalten widmet. Damit Sie für sich die Einordnung Ihres Inhaltes besser vornehmen können, habe ich mein Angebot wei
zum Artikel gehenLiebe Leserin, lieber Leser, gibt es den passenden Moment für ein Karriere Coaching? Unabhängig davon, wie viel gerade zu tun ist, geht die innere und äußere Entwicklung weiter. Was Sie gestern noch als gegeben und den Kern ihrer eigenen Kompetenz bezeich
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