Arbeitsverweigerung | Betriebsstörung | Aaden Detektei München

Als Arbeitgeber, der sich ber die Dienste einer Detektei wie der Aaden Wirtschaftsdetektei Mnchen informiert, sehen Sie sich in den letzten Jahren wahrscheinlich vermehrt mit illoyalen Mitarbeitern und ihren Machenschaften konfrontiert: Arbeitszeitbetrug, falsche Krankmeldung, Betriebsspionage, Bestechlichkeit, Diebstahl u.v.m. bereiten Arbeitgebern immer wieder Kopfzerbrechen. Stndigwerden unsere Wirtschaftsdetektive in Mnchenum Untersttzung bei der berfhrung dieser Mitarbeiter gebeten.Vor allem beim Arbeitszeitbetrug u.. Delikten zeigen sich Mitarbeiter sehr einfallsreich, wie einer der aktuellen Flle zeigt, auch wenn hier nicht nur Exzentrizitt, sondern regelrechte Verrcktheit eine Rolle spielte: Keine Leistung + Behinderung der Kollegen Karola C. (alle Namen gendert) war Angestellte einesgroen MnchnerInstitutsund dort als Schreibkraft in Teilzeit ttig. Ein Mitarbeiter dieses Institutsarbeitet ab und an mit der Aaden Detektei Mnchen und berichtete unseren Detektiven von diesem Fall. Anfangs sa Karolamit mehreren Kollegen und Kolleginnen in einem Bro, doch aufgrund ihres sozial inkompatiblen Verhaltens den anderen Mitarbeitern gegenber konnte sie nicht in diesem Broraum bleiben. Ihren Kollegen erschien Karola eigensinnig, rechthaberisch und unbelehrbar, zudem im Umgangston rde und auch fachlich lie ihre Arbeit zu wnschen brig kurzum: eine unbrauchbare Mitarbeiterin fr alle Kollegen. Folglich prasselten Beschwerden auf die Personalleitung ein. Die Institutsleitung kam zu dem Entschluss, Karola ein eigenes kleines Bro fr sich allein zu geben so konnte sie arbeiten, ohne abgelenkt zu werden, und die anderen Mitarbeiter konnten unbehelligt ihrer Ttigkeiten nachgehen. Doch leider ging auch diese Lsung nicht lange gut: Karola wollte nicht einsam und allein in einem Bro sitzen, sondern Gesellschaft haben, wie unseren Privatdetektiven aus Mnchen berichtet wurde. Lange Zeit gelang es der Abteilungsleiterin, Frau Schmitt, sie zu vertrsten, indem sie ihr glaubhaft versicherte, dass zurzeit in keiner Abteilung ein Platz frei wre. Doch nach etwa einem halben Jahr wurde sie regelrecht von Karola terrorisiert, die tglich durch die Bros rannte und ihren Unmut herausbrllte, untermalt von wilden Verwnschungen gegen die Institutsleitung im Allgemeinen und gegen die Abteilungsleiterin im Besonderen. Mit ihrer Verhaltensweise trieb Karola ihre Kollegen in den Wahnsinn. Anmerkung: Dieses Bild zeigt nicht Karola selbst. // Trotz Versetzung keine Besserung | Konsultation unserer Detektive aus Mnchen Man teilte Karola daraufhin vertragskonform eine Ttigkeit in einer anderen Abteilung zu. Hier wurde sie nicht als Schreibkraft, sondern als technische Gehilfin bei gleichbleibenden Gehaltsbezgen eingesetzt. Da sie offensichtlich keine Ahnung von der fachlichen Seite der dort erforderlichen Ttigkeiten hatte, blieben fr sie Handreichungen sowieAufrum- und Reinigungsarbeiten brig. Das wiederum passte Karola ganz und gar nicht, weshalb sie nach kurzer Zeit wieder ihre inzwischen berchtigte Terror-Tour durch das Brogebude startete. Der Abteilungsleiter, Herr Mller, informierte Frau Schmitt ber das Benehmen ihrer ehemaligen Mitarbeiterin, beide entschlossen sich dann, den Betriebsrat hinzuzuziehen und womglich externe Hilfe durch die Detektive der Aaden Detektei Mnchen in Anspruch zu nehmen, weshalb es auf Empfehlung des zu Beginn erwhnten Mitarbeiters zu einem Beratungsgesprch kam.Da Karola berBeamtenstatusverfgt, ist sie nur sehr schwer kndbar. Unsere Mnchner Detektive mssten ihr erhebliche Verste nachweisen, damit der geschdigte Arbeitgeber sie buchstblich loswerden knnte. Da es sich um eine Brottigkeit handelte, deren legale berwachung kaum mglich war, und da Karola zumindest in Hinblick auf Anwesenheit ihre Arbeitszeiten einhielt, sahen unsere Ermittler kaum Chancen auf Erfolg in diesem Fall. Die Aaden Wirtschaftsdetektei Mnchen empfahl den Beteiligten daher, eher eine interne Lsung zu finden. Verbannung als Kompromisslsung | Keine Ermittlungen durch die Aaden Detektive Mnchen Der Betriebsrat, Karola, Frau Schmitt und Herr Mller einigten sich dahingehend, dass Karola nunmehr einen Broraum im Archiv beziehen sollte. In der Hoffnung, dass Karola ablehnen und vielleicht sogar kndigen wrde, bot man ihr diese Stelle aber nur als Vollzeitstelle an. Doch weit gefehlt: Hatte Karola zwei Jahre zuvor das Angebot einer Vollzeitttigkeit noch ausgeschlagen, nahm sie nun an. Nach Einarbeitung durch die dortige Abteilungsleiterin sollte Karola bei der Umstrukturierung des Archivs und der damit verbundenen Datenerfassung Excel-Tabellen am Computer ausfllen. Eigentlich ganz einfach: Von Buch A sind 13 Exemplare im Bestand, von Buch B sind 40 Exemplare im Bestand, von PCs sind 58 im Gebude in Gebrauch usw. Zahlen aus den handschriftlichen Bchern in eine Tabelle tippen.Doch auch dieser Arbeitsplatz sagte Karola nicht zu. Da die Archivrume weit entfernt von allen anderen Brorumen liegen, kam ein lautstarker Rundgang wie bisher, ihre Terror-Tour, nicht infrage. Karola verlegte sich auf das se Nichtstun im wahrsten Sinne des Wortes. Jedes Mal, wenn die Abteilungsleiterin des Archivs in Karolas Bro kam und nach dem Fortschritt der computergesttzten Archivierung fragte, teilte Karola ihr mit, dass sie mit den Excel-Tabellen nicht klar komme und man ihr das nochmals genau erklren msse. Das Institut wird sie letztlich nicht los und auch die Detektive der Aaden Wirtschaftsdetektei Mnchen knnen nicht wirklich helfen, aber immerhin strt sie die tatschlich konstruktiv arbeitenden Angestellten nun nicht mehr allzu sehr. Aaden Wirtschaftsdetektei GmbH Mnchen Amalienstrae 71 D-80799 Mnchen Telefon: 089 7007 4378-0 Fax: 089 7007 4378-9 E-Mail: info@aaden-detektive-muenchen.de Web: https://www.aaden-detektive-muenchen.de Vertretungsberechtigte Geschftsfhrerin: Gabriele Ulott Registergericht: Amtsgericht Kln Registernummer: HRB 83824 //

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Mitarbeiter täuscht Krankheit vor: Aaden Detektei Köln erbringt den Nachweis

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