Ineffiziente Prozesse

Es lsst sich fast jeder Prozess optimieren. Doch zunchst gilt es schlechte Prozesse zu erkennen: Was macht einen ineffizienten Prozess aus? Hufige menschliche Fehler durch wiederkehrende und repetitive Aufgaben. Hoher Grad an manueller Arbeit, obwohl eine Automatisierungslsung schnell implementiert wre. Unntige Dateneingaben oder redundantes Informationsmanagement. Doppelstrukturen bei internen Abstimmungen oder Unklarheiten bei Verantwortlichkeiten. Schwache Performance und technische Schwachstellen. Keine Messung ber Prozesserfolg oder festgelegte Kennzahlen. Natrlich ist eine umfangreiche Prozessdokumentation nicht von heute auf morgen erledigt. Allerdings ist eben das genau die Grundlage, um einen ineffizienten Prozess anschlieend zu optimieren oder gar komplett zu ersetzen. Deswegen ist es wichtig, dass hin und wieder alle Prozesse und Ablufe berprft werden. #franchise #franchisesystem #elearning #fv #dfv //

zum Artikel gehen

Digitale Personalakte: Ihr Weg zur Digitalisierung dokumentenbasierter HR-Prozesse

Endlich das Aktenchaos mit den Mitarbeiterdokumenten beseitigen und eine digitale Personalakte mit oder ohne Dokumentenmanagementsystem (DMS) einführen: So leicht der Schritt klingt, so hindernisreich ist die Umsetzung. Unternehmen stoßen bei der Vorauswa

zum Artikel gehen

go digital Förderung SLIDER

Förderprogramm "go-digital" Sichere dir jetzt bis zu 50% staatliche Förderung für dein Projekt Profitiere von einer bis zu 16.500 EURO Förderung für die Etablierung effizienter digitaler Prozesse in Dein

zum Artikel gehen

Welches Mindset muss ein Unternehmer bzw. Geschäftsführer für die Digitalisierung haben? Teil 3 mit Alex Rusch

Sich selbst für die Prozesse und Standardisierung des eigenen Unternehmens einsetzen ist nach Ansicht von Alex Rusch Chefsache, denn er kennt alle Prozesse und Abläufe in seinem Unternehmen. Dadurch treibt er die Digitalisierung in seinen Unternehmen,

zum Artikel gehen

FREIBURGER HR ZIRKEL 2022 Zukunftsfähige Organisationsstrukturen in HR-Bereichen

Vor welchen Fragen stehen Sie derzeit mit Ihrer Personalarbeit? In unserem Umfeld geht es hauptsächlich um folgende Themen: Digitalisierung: Neue Technologietrends erlauben neue Arbeitsweisen und die Verschlankung von Prozessen. Arbeitsweise: Die Pand

zum Artikel gehen

Asseco BERIT ist jetzt ISO 9001 und ISO 27001 zertifiziert.

Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass wir erfolgreich die Zertifizierung nach den internationalen Normen ISO 9001 und ISO 27001 abgeschlossen haben. ISO 9001 Qualität sichern, Prozesse optimieren Die ISO 9001 ist im Qualitätsmanagement die mei

zum Artikel gehen