Anspruch auf Schlusssatz im Arbeitszeugnis

Das Recht auf Dank und Wunsch in Arbeitszeugnissen Die Erstellung eines Arbeitszeugnisses ist ein zentraler Bestandteil des Arbeitsverhältnisses in Deutschland. Es dient nicht nur als Nachweis über die Dauer und Art der Beschäftigung, sondern auch als Instrument, um die Leistung und das Verhalten des Arbeitnehmers während seiner Tätigkeit im Unternehmen zu bewerten. Ein kürzlich ergangenes []

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Arbeitszeugnis – Anspruch, Inhalt, Form

Was Sie über Arbeitszeugnisse wissen sollten Das Arbeitszeugnis stellt einen wichtigen Aspekt innerhalb des Arbeitsrechts dar. Insbesondere in der Rechtsprechung haben inhaltliche Streitigkeiten bezüglich ausgestellter Arbeitszeugnisse eine große Bedeutun

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Arbeitszeugnisse gehören abgeschafft – es gibt bessere Alternativen

Wer laut Arbeitszeugnis „stets bemüht“ war, ist Opfer der gängigen Rhetorik von Leistungsbeurteilungen in der Arbeitswelt geworden. Warum es sich beim Arbeitszeugnis oft um ein wertloses Schriftstück handelt und welche Alternativen es gibt. Wie wunderbar

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Arbeitszeugnisberichtigung Korrektur von Arbeitszeugnisformulierungen

Das Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln zur Arbeitszeugnisberichtigung Das Arbeitszeugnis ist ein wichtiges Dokument, das die berufliche Laufbahn eines Arbeitnehmers widerspiegelt. Doch was passiert, wenn der Inhalt des Zeugnisses nicht den tatsächliche

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Kein Anspruch auf Kostenerstattung für …

Das Bundessozialgericht (BSG) hatte im Verfahren Az. B 14 AS 38/13 R zu entscheiden, ob ein Arbeitgeber gegen ein Jobcenter einen Anspruch auf Kostenerstattung für gem. § 57 SGB II bzw. gem. § 60 III SGB II erteilte Auskünfte hat. Ein Arbeitgeber hat auf

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Kein Anspruch auf psychotherapeutische Behandlung…

Das Bundessozialgericht (BSG) entschied im Verfahren Az. B 1 KR 4/16 R, ob eine in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) nach Maßgabe des SGB V versicherte Person Anspruch auf eine Krankenbehandlung durch einen als Heilpraktiker bestallten Diplom-Psy

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